*缴费基数:19012元/月。*缴费基数:3457元/月。说明:以上标准是根据潍坊市人力资源和社会保障局的相关文件规定暂定的,适用于潍坊市2021年度的职工社会保险缴费。以个人身份参加企业职工社会保险的个体工商户和各类灵活就业人员,可以在此缴费基数上下限范围内选择适当的缴费基数。
1、天津市五险一金的*缴费标准涉及多个方面,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。以下是2024年天津市五险一金的*缴费标准:社保基数:*标准为5013元。住房公积金:*缴存基数为2320元。
2、天津五险一金*标准如下:养老保险:*缴费基数为3364元。其中,单位需缴纳3364*8%=2612元,个人需缴纳3364*18%=6052元。医疗保险:*缴费基数为3364元。单位需缴纳3364*10%=334元,个人需缴纳3364*2%=628元。失业保险:*缴费基数为3364元。
3、在天津,*的缴费基数是1700元。如果公司按照这个基数来缴纳五险一金,那么你的个人缴纳部分会相对较少。然而,许多公司可能会选择以更高的基数来缴纳,这样你的个人缴纳部分也会相应增加。因此,了解自己所在公司的具体缴纳比例和基数是非常重要的。
4、该市五险一金每月*标准如下:法律主观:五险一金的个人缴费比例:一般个人缴纳养老保险的比例为8%,医疗保险的比例为2%,失业保险的比例为1%,公积金的比例是5%至12%。而生育保险和工伤保险职工个人不需要缴纳。
5、天津地区五险一金的*缴费水平受本地政策及经济环境影响而变动。
1、北京公积金的*标准就是四千一百七十元。住房公积金年度,北京市的住房公积金每月的缴存限额为四千一百七十元,在原则上是不可以超过上限的。职工单位为职工缴纳的住房公积金每月缴存的数额,是职工上一年度每月平均工资乘以单位的住房公积金缴存的比例。
2、住房公积金缴纳 缴存比例为12%(单位和个人各承担一半),但单位因经营不佳可申请下调至8%。月缴存上限为4654元(职工和单位各2327元),下限为北京市*工资标准(如2019年为1720元)的对应缴存额。缴费基数降低对个人影响 社保方面:缴费越低,退休后领取的养老金越少。
3、北京社保及公积金标准是根据劳动者前一年度的平均工资确定的,同时不能低于当地的*缴费基数。以下是关于北京社保及公积金标准的详细解缴费基数 确定方式:北京社保及公积金的缴费基数主要根据劳动者前一年度的平均工资来确定。
1、公积金缴存基数的调整对于工资扣减以及住房贷款会直接相关,文件显示,2022年度石家庄住房公积金缴存基数*为21599元,*为4320元。而2021年度石家庄住房公积金缴存基数*为20610元,*为4122元。也就是与去年相比公积金缴存基数*值上调了989元,*值上调了198元。
2、年石家庄住房公积金缴存基数*为21599元,*为4320元。对照2021年度石家庄住房公积金缴存基数*为20610元,*为4122元这组数据,意味着2022年度公积金缴存基数比上一年度*值上调了989元,*值上调了198元。什么是公积金缴存基数?公积金缴存基数是指用人一年度月平均工资。
3、按照河北省统计局公布的2021年石家庄(不含辛集)城镇非私营单位就业人员年平均工资86395元测算,省直2022年度(2022年7月1日至2023年6月30日)住房公积金月缴存基数*限额为21599元,*不得低于4320元。(三)住房公积金月缴存额的计算。